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Oberer Weg 14, 72070 Tübingen

Helmut Demmelhuber: Beratung, Coaching, Mediation, Organisationsentwicklung und Trainings

Training: Train the Online-Trainer

 

Zeit- und ortsunabhängiges Lernen ermöglichen

 

Sollen Sie in Ihrem Unternehmen Online-Schulungen erarbeiten und durchführen? Sind Sie unsicher, ob sie alles richtig machen?

Virtual Classrooms, Webinare, Live Online Trainings. Mit Web Based Trainings können Unternehmen auf schnellem und kostengünstigem Weg die Weiterbildung und Qualifizierung von Mitarbeitern aller Positionen und Ebenen durchführen. Diese Situation macht es notwendig, Besonderheiten von Online-Trainings zu kennen und bei der Erarbeitung von Trainingskonzepten und Materialien zu berücksichtigen. Erfolgreich Online-Trainings durchzuführen ist eine Kunst, die erlernt und entwickelt werden kann. Erwerben Sie die Kompetenzen, die Sie als Online-Trainer brauchen, um im virtuellen Raum die Lerner zu halten und zu fesseln.

 

Inhalte 

  • Grundlagen und Technik

  • Rolle und Aufgabe des Online-Trainers

  • Vorbereitung, Lerndesign und Struktur von Live-Online-Trainings

  • Handhabung der Werkzeuge eines virtuellen Klassenraumes

  • Methoden und Formen des Online-Lernens

  • Motivieren und aktivieren der Teilnehmer

  • Umgang mit schwierigen Trainingssituationen

  • Technische Störungen und Pannen

  • Arbeit an konkreten Fallbeispielen

 

Lernziele

Die Teilnehmer/innen …

  • können ansprechende Online-Trainings konzipieren und durchführen

  • kennen die Besonderheiten in Methodik und Didaktik von Online-Unterrichten

  • kennen Sie die Oberflächentechnik und können die wichtigsten Tools in virtuellen Klassenräumen anwenden

  • steuern und moderieren Interaktionen und Online-Meetings souverän

 

Nutzen

  • Professionelle methodische, technische und didaktische Vorbereitung und Durchführung von Online-Trainings

  • Besitzen eines vielfältigen instrumentellen Repertoirs für eine lebendige Gestaltung und Durchführung von Online-Trainings

  • Kompetenz, Teilnehmer optimal für die virtuelle Zusammenarbeit zu aktivieren

 

Zielgruppen: Fach- und Führungskräfte, die Online-Schulungen selbst durchführen

 

Sprache: Deutsch/Englisch

 

Format: Inhouse-Seminar und/oder Live-Online-Training

 

Dauer: 2 Tage (1 Präsenztag + 4 Webinare á 90min)

Methoden: Kurzvorträge, Präsentationen, Video und Audio, Desktop-Sharing, Whiteboard, Chat, Gruppen- und Einzelübungen, konkrete Fallbeispiele und deren Analyse, Diskussion von Praxisfällen mit sofort umsetzbaren Hinweisen und Tipps, Erfahrungsaustausch in der Gruppe

 

Veranstaltungsort: nach Vereinbarung

 

Trainer: Helmut Demmelhuber

Abschluss / Zertifikat: DC-Zertifikat

© 2021 by Helmut Demmelhuber

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