Helmut Demmelhuber

Personalentwicklung - Referenzprojekte

​Gemeinden, Städte und Landkreise

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Führungskräfteentwicklungsprogramm, Landratsamt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Referent Talent-Qualifizierungsprogramm, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Qualifizierungsprogramm Talentpool, Landratsamt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Gemeinde Baden-Württemberg

• Führungskräfteentwicklungsprogramm Mittlere und Obere Führungsebene, Stadt Baden-Württemberg

• Führungskräfteentwicklungsprogramm Untere Führungsebene, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Gemeinde Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Schleswig-Holstein

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Kreisverwaltung Saarland

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Kreisausschuss Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Jobcenter Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Kreisausschuss Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Kreisverwaltung Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Kommunales Jobcenter, Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings, Verwaltungsgemeinschaft Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landratsamt Baden-Württemberg

• Kollegiales Führungskräftecoaching, Gemeinde Baden-Württemberg

• Führungskräftecoachings, Stadt Baden-Württemberg

• Fach- und Führungskräftecoachings, Stadt Baden-Württemberg

• Einführung strukturierte Mitarbeitergespräche, Stadt Baden-Württemberg

• Referent Führungskräfteentwicklungsprogramm, Landratsamt Baden-Württemberg

• Referent Nachwuchsführungskräfteprogramm, Landratsamt Baden-Württemberg

• Einzelcoaching Teamleitung, Stadtwerke Baden-Württemberg

Öffentliche Verwaltung

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Innenministerium Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Finanzbehörde Baden-Württemberg

• Projektmanagement und Moderation „Lageorientiertes Führungs- und Verwaltungshandeln – Führung 2020“, Akademie Baden-Württemberg

• Moderation BW-Foren Personalverantwortliche im Öffentlichen Dienst, Einrichtung Baden-Württemberg

• Konzeption und Moderation Team-/Gesundheitstag, Akademie Baden-Württemberg

• Team Umsetzung Assessment Centers für die öffentliche Verwaltung, Behörden Baden-Württemberg

• Moderatorenteam Gesundheitskongress "Vernetzt versorgen - Gesundheitssystem mit Zukunft", Einrichtung Baden-Württemberg

• Referent Lehrgang „Potentialträger Schulführung und Schulmanagement“, Akademie Baden-Württemberg

• Referent Lehrgang „Change-Management“, Akademie Baden-Württemberg

• Referent Lehrgang „Einführung in die Landesverwaltung“, Akademie Baden-Württemberg

• Referent Führungslehrgang Baden-Württemberg, Land Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Justizministerium Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Regierungspräsidium Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Fach- und Führungskräfte für die Handwerkskammer, Einrichtung Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Fach- und Führungskräfte IG Metall, Einrichtung Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landeskriminalamt Baden-Württemberg

• Referent Lehrgang „(Nachwuchs-)Führungskräfte in der öffentlichen Verwaltung“, Akademie Baden-Württemberg

Universitäten und Hochschulen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Universität Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Arbeitsgruppe Wissenschaftliche Weiterbildung, Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Universität Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Deutsches Forschungsinstitut, Rheinland-Pfalz

• Präsenz- und Live-Online-Trainings, Institut Universität Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Personalrat, Hochschule Thüringen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings, Institut für wissenschaftliche Weiterbildung und Personalentwicklung, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Universität Baden-Württemberg

• Live-Online-Workshop "Gestaltung von mehrtätigen Online-Blockveranstaltungen für Großgruppen", Pädagogische Hochschule Baden-Württemberg

• Live-Online-Workshop "Möglichkeiten für eine interaktive Live-Online-Lehre mit größeren Gruppen", Fernhochschule Baden-Württemberg

• Führungskräfteentwicklungsprogramm, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Hochschule Hessen

• Beratung und moderierte Begleitung der Entwicklung und Einführung eines Personalentwicklungskonzepts, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Hochschule Baden-Württemberg

• Beratung und Begleitung der Entwicklung und Einführung eines Personalentwicklungskonzepts, Hochschule Baden-Württemberg

• Einführung jährliche Mitarbeitergespräche, Hochschule Baden-Württemberg

• Einführung strukturierte Mitarbeitergespräche, Hochschule Baden-Württemberg

• Impulsworkshop PE-Board - Instrumente für Führungskräfte, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag "HR Management", International Business School, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag "Vorlesung Personalführung", Fakultät Gesundheitsmanagement, Hochschule Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag "Pflichtmodul Teamentwicklung/Konfliktlösung", Fakultät Gesundheitsmanagement, Hochschule Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag "Pflichtmodul Praxisblock", Fakultät Gesundheitsmanagement, Hochschule Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag "Pflichtmodul Kommunikation und Moderation", Fakultät Gesundheitsmanagement, Hochschule Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag "Wahlmodul Change Management", Fakultät Gesundheitsmanagement, Hochschule Bayern​

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag „Vorlesung Mitarbeiterführung“, Fakultät Wirtschaft, Hochschule Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Lehrauftrag „Vorlesung Einführung Unternehmensführung“, Fakultät Wirtschaftsingenieurwesen, Hochschule Baden-Württemberg

• Preis für herausragende digitale Lehre, Hochschule Bayern

Gesundheitswesen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Gemeinschaftspraxis für Allgemeinmedizin, Nordrhein-Westfalen

• Einzelcoachings Teamleitung Patientenmanagement, Klinikkonzern, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Teamleitung Pflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Referent Zertifikatslehrgang „Leitende medizinische Technolog/innen“, Akademie, Baden-Württemberg

• Referent Weiterbildungskurs Stationsleitung, Akademie, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Bereichsleitung Pflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stiftung Gesundheit, Baden-Württemberg

• Workshop „Schwierige Führungssituationen“, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Krankenhausleitung, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Notaufnahme, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Teamleitung Verwaltung, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Führungskraft Operatives Management und Versorgung, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Krankenhausleitung, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Einzelcoachings Bereichsleitung Pflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

Banken und Genossenschaften

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Volksbank, Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Volksbank, Sachsen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, VR-Bank, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, VR-Bank, Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie Rheinland-Pfalz

• Certification Course „Leadership MFI“, Hochschule Malawi/Stiftung für internationale Kooperation, Bonn

• Certification Course „Human Ressource Management MFI“, Hochschule Malawi/Stiftung für internationale Kooperation, Bonn

Agarwirtschaft

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landvolkshochschule Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie Niedersachen

• Keynote Speaker, Rinderzuchtgemeinschaft Niedersachsen

• Keynote Speaker, Rinderzuchtorganisation Mecklenburg-Vorpommern/Sachsen-Anhalt

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Rinderzuchtorganisation Mecklenburg-Vorpommern/Sachsen-Anhalt

Kirchen und Verbände

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Medizinischer Dienst, Stadt Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Hilfsorganisation Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Hilfsorganisation Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings, Katholisches Verwaltungszentrum, Diözese Baden-Württemberg

Medien

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Produktionsleiter, Rundfunkanstalt, Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Medien, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Markt- und Meinungsforschung, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Produktionsleiter, Rundfunkanstalt, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Rundfunkanstalt, Sachsen

KMU und Industrie

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Chemie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Elektronik, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Rüstungsindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Elektronik, Bayern

• Führungskräfte Entwicklungsprogramm, Unternehmen Industrieofenanlagen, Nordrhein-Westfalen

• Assessment Nachwuchsführungskräfte, Unternehmen Industrieofenanlagen, Nordrhein-Westfalen

• Individualcoaching Führungskraft Forschung- und Entwicklung, Unternehmen Industrieofenanlagen, Nordrhein-Westfalen

• Individuelle Entwicklungsplanung Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Automobilindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Rüstungsindustrie, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen IT, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Tabakwaren, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Medizintechnik, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Energieversorgung, Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Luftfahrtindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Elektroindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Baubranche, Baden-Württemberg

• Einzelchoachings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Elektroindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Führungskräfte-Nachwuchstraining BVA/TVA, Unternehmen Elektroindustrie, Bayern

• Führungskräfte-Nachwuchstraining SVA, Unternehmen Elektroindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Dienstleistung/Software, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Elektroindustrie, Bayern

• Managemententwicklungsprogramm, Unternehmen Logistik, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Maschinenbau, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Elektroindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Einzelcoaching Geschäftsführung, Unternehmen Baubranche, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Räder- und Rollenhersteller, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Dienstleistung, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Hessen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Baubranche, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Automobilindustrie, Bayern

• Führungskräfteentwicklung, Unternehmen Handel, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Automobilindustrie, Bayern

• Ausbildungsinitiative - Motivation, Verifizierung Bedarfe und Zielsetzung, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Thüringen

• Co-Referent Praxis Produktionsmanagement, Unternehmen Dienstleistung, Nordrhein-Westfahlen

• Moderation Pressegespräch "Förderprogramm Frauen in Führungspositionen", Unternehmerverband Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Stiftung Wirtschaft, Berlin

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Fortbildungszentren Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Webinare Einführung Jahresgespräche, Fortbildungszentren Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Referent Sommerakademie "Personal im Wandel", Institut Pharma, Baden-Württemberg

• Moderation Abschlussveranstaltung Förderprogramm, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Verhaltensprofilanalysen (VPA) Thomas International, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Erstellung Job-Profile Thomas International, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Projektleitung Rollout E-Learning-Angebot GoodHabitz national, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Koordination und Weiterentwicklung Förderprogramme Fach- und Führungskräfte, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Analyse IST-Situation Personalentwicklung national und international und Ableitung und Beschreibung Bedarfe, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Moderation „Workshop Identifikation und Beschreibung erfolgskritischer Kompetenzen für Schlüsselprojektleiter“, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Einzelcoachings Schlüsselprojektleiter, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Projektleitung „Führungskompass für die Unternehmensgruppe“, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Konzeption und Umsetzung „Unterstützung und Begleitung strategische Schlüsselprojekte, Unternehmensgruppe Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Beschreibung und Bewertung der vorhandenen PE-Instrumente und Darstellung PE-Werkzeugkoffer im Intranet, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Projektleitung „Entwicklungsstufen, Qualifizierung und Eingruppierung Projektleiterkarriere“, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Konzeption und Umsetzung „Transformationslotse“, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Entwicklung und Umsetzung Führungskräfteschulungsprogramm Gruppenleiter, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Erarbeitung und Umsetzung Rahmenordnung für Coaches, Trainer und Moderatoren, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Erstellung von individuellen Entwicklungsplänen für die Kompetenzentwicklung und Laufbahnplanung, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Einzel- und Teamcoachings Fach- und Führungskräfte, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Projektteam Konzeption und Rollout Training Value Selling für Vertrieb International, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

Akademien

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Landvolkshochschule Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie Niedersachen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Bildungswerk Berlin

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Verwaltungs- und Wirtschaftsakademie, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie der Kreiskliniken, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie Nordrhein-Westfalen

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Wohlfahrtsverband Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Medienakademie Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie Metall- und Elektroindustrie, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Bildungswerk Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Akademie Pharma, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Bildungsakademie Öffentlicher Dienst, Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Versicherungsakademie, Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Zentrum für Innovative Lehre, Bayern

​

Organisationsentwicklung - Referenzprojekte

​Gemeinden, Städte und Landkreise

• Moderation Gemeinderatsklausur Agenda 2035, Gemeinde Baden-Württemberg

• Moderation Führungskräfteklausur Baudezernat, Stadt Baden-Württemberg

• Teamcoaching Kindergarten, Gemeinde Baden-Württemberg

• Supervision/Coaching/Teamentwicklung Stadtverwaltung, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Klausurtagung Kreistag “Aufgaben und aktuelle Haushaltsplanung Landkreis“, Landkreis Baden-Württemberg

• Moderation Workshop "Meet the new BM", Stadt Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Abteilungsleiter Stadtverwaltung, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Klausurtagung Führungsspitze Stadtverwaltung, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Workshop "Gewitterthemen", Gemeinde Baden-Württemberg

• Moderation Klausurtagung Gemeinderat, Gemeinde Baden-Württemberg

• Moderation Netzwerktreffen Personalentwicklung Landratsämter Regierungsbezirk Bayern, Landratsamt Bayern

• Moderation Klausurtagung des Gemeinderats, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation und Begleitung Zukunftsprozess, Gemeinde Baden-Württemberg

• Konzeption und Moderation Zukunftskonferenz, Amt für Kinder und Familie, Stadt Baden-Württemberg

• Klausurtagung des Gemeinderats „Ziele und Handlungsfelder 2020“, Stadt Baden-Württemberg

• Klausurtagungen Führungskräfte, Landratsamt Baden Württemberg

• Klausurtagungen der Führungsspitze, Landratsamt Baden-Württemberg

• Konzeption und Moderation Beteiligungsverfahren Stadtteilentwicklung, Stadt Baden-Württemberg

• Klausurtagung des Gemeinderats „Städtische Strukturentwicklung“, Stadt Baden-Württemberg

• Visionsentwicklungsprozess Eigenbetrieb, Stadt Hessen

• Konzeption und Moderation Strategieklausur Gemeinderat, Stadt Baden-Württemberg

• Umsetzungsbegleitung und -beratung Gründung Stadtwerke, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation und Begleitung des Organisationsentwicklungsprozesses der Finanzverwaltung, Stadt Baden-Württemberg

• Organisationsentwicklungsprozess zur Optimierung der Handlungsfähigkeit der Verwaltung im Wechselspiel zwischen dem Referat Nachhaltige Stadtentwicklung und anderen Bereichen, Stadt Baden-Württemberg

• ​Umsetzungsbegleitung des Prozesses Mitarbeiterbefragung in den Ämtern und Abteilungen, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Prozess Weiterentwicklung Führungskultur in der Stadtverwaltung, Stadt Baden-Württemberg​

• Moderation Teamentwicklung Kindertagesstätte, Gemeinde Baden-Württemberg

• Moderation Klausur Amtsleiter, Stadt Baden-Württemberg

• Keynote Speaker Startnetz-Werkstatt, Stadt Baden-Württemberg

• Keynote Speaker IHK-Netzwerk „Consulting“, IHK Baden-Württemberg

• Keynote Speaker IHK-Netzwerk „Büromanagement“, IHK Baden-Württemberg

Schulen

• Begleitung und Beratung regionaler Schulentwicklungsprozess, Stadt Baden-Württemberg

• Begleitung regionaler Schulentwicklungsprozess weiterführende Schulen, Stadt Baden-Württemberg

• Umsetzungsbegleitung der Grundkonzeption zur Regionalen Schulentwicklungsplanung, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation und Begleitung Fortführung Schulentwicklungsprozess, Stadt Baden-Württemberg

• Beratung und Begleitung des Entwicklungsprozesses einer Grundschulkonzeption, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Fortführung Schulentwicklungsprozess, Stadt Baden-Württemberg

• Beratung und Begleitung der regionalen Schulentwicklungsplanung des weiterführenden Schulangebotes, Gemeinde Baden-Württemberg

• Begleitung und Beratung regionaler Schulentwicklungsprozess, Stadt Baden-Württemberg

• Begleitung und Beratung regionaler Schulentwicklungsprozess, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Prozess regionale Schulentwicklung am Standort, Stadt Baden-Württemberg

• Moderation Prozess Schulentwicklung mit Prognose, Landkreis Baden-Württemberg

• Moderation Schulentwicklungsprozess, Stadt Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Grundschule, Gemeinde Baden-Württemberg

Öffentliche Verwaltung

• Teamentwicklung Stiftung Naturschutz, Landesverwaltung Baden-Württemberg

• Prozessbegleitung und Moderation des Prozesses (Führungs-)Werte, Versorgungsanstalt Baden-Württemberg

• Vertiefungsworkshop „Lebendiges Leitbild“, Vertretung des Landes, Berlin

• Dialogprozess zur Erarbeitung eines seniorenpolitischen Konzepts in Baden-Württemberg, Ministerium Baden-Württemberg

• Moderation eines Dialogprozesses zur Erarbeitung einer Pflegeagenda 2020, Ministerium Baden-Württemberg

• Klausurtagung Leiterinnen und Leiter der Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsbehörden, Ministerium Baden-Württemberg

• Klausurtag für das Referat 56 Naturschutz und Landschaftspflege, Regierungspräsidium Baden-Württemberg

• Klausurtagungen „Quo vadis Kunsthalle?“, Einrichtung Baden-Württemberg

• Moderation Kulturwerkstätten, Kulturamt Stadt Baden-Württemberg

• Prozessbegleitung Organisationsentwicklung Zentraler Bereich Eigenbetrieb, Stadt Hessen

• Organisations- und Teamentwicklung für die Abteilung 6 Messtechnik und Analytik, Behörde Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse/Wertanalyse „Optimierung der Abläufe in den Bereichen Poststelle und Registratur“, Behörde Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse/Wertanalyse „Definition von Produkten, Optimierungsbedarf ermitteln und Lösungsvorschläge ableiten“, Behörde Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse/Wertanalyse „Optimierung der Serviceleistung und -qualität“, Ministerium Baden-Württemberg

• Projektmanagement und Moderation Projekt „Referentenpool“, Akademie Baden-Württemberg

• Projektmanagement und Moderation Projekt „Angebotserstellung“, Akademie Baden-Württemberg

• Projektteam „Informelle Lernangebote entwickeln“, Akademie Baden-Württemberg

• Überarbeitung und Fortschreibung Konzeption „Change-Management Lehrgang“, Akademie Baden-Württemberg

• Überarbeitung und Fortschreibung Internetauftritt „Organisationsentwicklung“, Akademie Baden-Württemberg

• Überarbeitung und Fortschreibung Broschüre „Organisationsentwicklung“, Akademie Baden-Württemberg

• Redaktionsteam „Erklärt in der SimpleShow“, Akademie Baden-Württemberg

• Moderation Austausch Länder/EU-Kommission, Staatsministerium Deutschland

• Team Einführung Projektmanagementsoftware „CRM“ der Firma CAS, Akademie Baden-Württemberg

Universitäten und Hochschulen

• Moderation Zukunftswerkstatt, Studierendenwerk Baden-Württemberg

• Moderation Strategieklausur „Fakultät Wirtschaftsinformatik", Hochschule Baden-Württemberg

• Moderation Strategieklausur „Fakultät Gesundheit, Sicherheit, Gesellschaft ", Hochschule Baden-Württemberg

• Moderation IAF-Strategiemeeting, Hochschule Baden-Württemberg

• Prozessbegleitung Abteilung Betrieb & Service, Universität Hessen

• Beratung und Begleitung des Struktur- und Entwicklungsplanungsprozesses der Hochschule, Hochschule Baden-Württemberg

• Moderation Teamentwicklungsprozess Abteilung Technik, Hochschule Baden-Württemberg

Gesundheitswesen

• Beratung und Begleitung Veränderungsprozess Medizincontrolling, Klinikverbung Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Anästhesie- und Intensivmedizin, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Moderation und Begleitung Organisationsentwicklung Schule für Pflegeberufe, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Personal, BG Klinik, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Info-Zentrale, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Patientenaufnahme, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse Team Pflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamcoaching Geschäftsführung, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamcoaching Bereich Medizintechnik, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Moderation Süddeutsche Hospiztage, Verband Baden-Württemberg

• Moderation Workshop „Personalmanagement 2025“, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Moderation Mitarbeiterversammlung Fachbereich Personal, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Neurochirurgie, Kreisklinik, Baden-Württemberg

• Moderation Verabschiedung und Stabsübergabe Leitung Fachbereich Personal, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Moderation Workshop Arbeitsorganisation Fachbereich Personal, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Moderation Workshop AKV Oberärzte, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse und Prozessbegleitung Optimierung Rahmenbedingungen Einsatz Assistenzärzte, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse Stabilisierung Personalsituation, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Organisationsanalyse Optimierung Situation Einsatz Assistenzärzte, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Beratung und Begleitung Umsetzungsprozess „HR Business Partner-Modell“, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Umsetzungsbegleitung Zusammenlegung Bereich Intensivpflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Assistenzärzte, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Pflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Praxisanleitung, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Therapie, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich Intensivpflege, Klinikverbund, Baden-Württemberg

• Teamentwicklung Bereich MVZ, Klinikverbund, Baden-Württemberg

Kirchen und Verbände

• Externe Prozessbegleitung für den Strategieprozess „Leitungsinstrumente im Erzbischöflichen Seelsorgeamt“, Diözese Baden-Württemberg

• Beratung, Begleitung und Steuerung des Entwicklungs- und Strategieprozesses der Ordensprovinz Deutschland, Ordensgemeinschaft Deutschland

• Moderation Diözesanversammlungen der Erzdiözese, Diözese Baden-Württemberg

• Externe Prozessbegleitung für den Fusionsprozess „Die neue katholische Stadtkirchengemeinde“, Dekanat Baden-Württemberg

• Evaluation der Projektstelle „Pfarrassistenz“, Seelsorgeeinheit Baden-Württemberg

• Teamentwicklung, Geschäftsstelle Landessynode, Landeskirche Baden-Württemberg

KMU und Industrie

• Moderation Führungskräfteklausur Product Development und Engineering, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Teamentwicklung Team Project Engineering, Unternehmen Maschinenbau, Bayern

• Moderation Strategieworkshop, Unternehmen Baubranche, Baden-Württemberg

• Entwicklung und Umsetzung Marketingkonzept, Unternehmen Dienstleistung Baden-Württemberg

• Moderation Workshop Rollen- und Aufgabenklärung Führungsteam, Unternehmen Baubranche, Baden-Württemberg

• Jury Auswahlverfahren Stipendiaten, Stiftung Wirtschaft, Berlin

• Relaunch Homepage, Unternehmen Dienstleistung, Baden-Württemberg

• Moderation Workshop "Aufgabenverteilung/-Zuordnung Fachbereich Verwaltung", Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Moderation Vernetzungstreffen, Unternehmensverbund Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Moderation Workshop "Zusammenarbeit Team Verwaltung", Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Beratung, Moderation und Begleitung Organisations- und Teamentwicklung Labor, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Beratung, Moderation und Begleitung Organisations- und Teamentwicklung Gruppe Produktion, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Team Erstellung Schulungskonzept und -unterlagen Einführung Office 2016, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Projektteam „Kulturentwicklungsprozess in der Produktion“, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Moderation Kick-Off-Veranstaltung „Schlüsselprojekte“, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Moderation „Schlüsselprojektleiter-Werkstätten“, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Teamcoachings Schlüsselprojekte, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

• Moderation Workshop Lessons Learned Schlüsselprojekt, Unternehmen Metall- und Elektroindustrie, Bayern

Akademien

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Bildungsakademie Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Wohlfahrtsverband Baden-Württemberg

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Medienakademie Bayern

• Präsenz- und Live-Online-Trainings Fach- und Führungskräfte, Führungsakademie, Baden-Württemberg

​

Trainings für Fach- und Führungskräfte

für Gemeinden, Städte, Landkreise, Öffentliche Verwaltung, Universitäten und Hochschulen, Kirchen, KMU und Industrie (Deutsch/Englisch)

 

Führung und Leadership

• Erstmals Vorgesetzte/r

• Vom Kollegen zum Vorgesetzten

• Stellvertreter/in - erfolgreich führen aus der zweiten Reihe

• Laterale Führung - Führen ohne disziplinarische Weisungsbefugnis

• Führen als Projektleiter

• Führen als Experte

• Führen auf Distanz

• Agile Führung/New Work

• Die Führungskraft als Coach und Mentor

• Teams erfolgreich führen und entwickeln

• Führen von hybriden Teams

• Werkzeugkoffer Führung

• Konsequente Führung

• Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

• Mitarbeiterjahresgespräche gekonnt führen

• Delegieren - aber richtig

• Kritikgespräche und schwierige Gespräche konstruktiv führen

• Erfolgreiches Konfliktmanagment

• Schwierige Mitarbeiter/innen führen

• Rückkehr- und Fehlzeitengespräche erfolgreich führen

• Schwierige Führungsaufgaben meistern

• Krisenkommunikation und -management

Künstliche Intelligenz (KI)

• Prompt Engineering - die richtige Frage für die beste Antwort

• KI im Arbeitsalltag: ChatGPT, Microsoft Copilot & Co clever nutzen

• Microsoft Copilot im Arbeitsalltag clever nutzen - Grundlagen, Funktionen und praktische Einsatzmöglichkeiten

• Avatare, Podcasts, Videos und Präsentationen - mit KI schnell & intuitiv selbst erstellt

• Einsatz von ChatGPT, Microsoft Copilot & Co im Führungsalltag

• Einsatz von ChatGPT, Microsoft Copilot & Co für Lehrende, Trainer/innen und Weiterbildner

• Einsatz von ChatGPT, Microsoft Copilot & Co für interne Trainer/innen, Weiterbildner/innen und Referent/innen

• Einsatz von ChatGPT, Microsoft Copilot & Co für Personaler/innen

Persönliche und soziale Kompetenzen

• Erfolgreiche Kommunikation und Gesprächsführung

• Aktives Zuhören

• Feedback professionell geben und nehmen

• Ich-Meine Person-Meine Wirkung auf andere

• Frauen kommunizieren und verhalten sich anders. Männer auch.

• Selbstorganisation und Zeitmanagement

• Erfolgreiches Selbst- und Stressmanagement

• Produktiv beim mobilen Arbeiten und im Homeoffice

• Kollegiale Coaching Konferenz (KCK)

• Kollegiale Beratung

• Wichtige Entscheidungen souverän vorbereiten, treffen und vertreten

• Souverän präsentieren und auftreten

• Erfolgreich präsentieren als Entscheidungsgrundlage

• Souverän präsentieren, moderieren und auftreten

• Besprechungen souverän leiten und moderieren

• Virtuelle und hybride Meetings zielführend moderieren und leiten

• Moderation von Veranstaltungen und Workshops

• Train-the-Trainer - sicher auftreten, klar erklären, wirksam trainieren

​HR-Management

• Lehrgang HR Business Partner

• Gesprächstraining für Personaler

• Bewerberinterviews professionell führen

• Bewerberinterviews mit KI vorbereiten, duchführen und nachbereiten

• Beratungs- und Coachingkompetenz für Personaler

• Grundlagen erfolgreicher Personalentwicklung

• Werkzeugkoffer Personalentwicklung

• On-, Quer- und Off-Boarding von Mitarbeiter/innen

• Professionelles Trennungsmanagement​

​Projekt- und Changemanagement

• Grundlagen Projektmanagement

• Grundlagen Prozessmanagement

• Grundlagen Organisationsanalyse

• Veränderung erfolgreich managen

• Führen mit Kennzahlen und OKR

 

Veröffentlichungen

Regelmäßig in verschiedenen Fachzeitschriften, Fachhomepages und Herausgeber von Fachbüchern, Handreichungen und Arbeitshilfen zu Themen aus dem Bereich Personal- und Organisationsentwicklung

 

Preise und Auszeichnung

• Preis für herausragende digitale Lehre, Hochschule Neu-Ulm

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​Kundenstimmen

• „Zeichnet sich aus durch umfassendes, detailliertes und aktuelles Fachwissen.“

• „Beherrscht stets sicher seine Arbeitsbereiche, hat neue Ideen und findet optimale Lösungen.“

• "Arbeitet sich schnell, zuverlässig und selbstständig in neue Arbeitsgebiete ein.“

• „Reagiert schnell auf Anfragen und ist bei seiner Arbeit stets zuverlässig und verbindlich.“

• "Schnell und unkompliziert."

• "Verfügt über ein sehr gutes analytisch-konzeptionelles und zugleich pragmatisches Urteils- und Denkvermögen."

• „Setzt Aufgaben schnell und zielstrebig um und erreicht stets die gesetzten Ziele in ausgezeichneter Qualität.“

• „Bindet alle Beteiligten sehr gut ein und kann sie zur aktiven Mitarbeit motivieren.“

• "Hat die passende Prozessmethodik zu den jeweiligen Aufgaben- und Fragestellungen."

• "Erzeugt durch seine Art der Moderation und Begleitung Vertrauen bei und zwischen den Beteiligten."

• "Zeigt in jeder Hinsicht eine sehr gute Übersicht."

• „Gelingt ihm sehr gut verschiedene Interessen zu bündeln, bestehende Strukturen und Interessen zu berücksichtigen und zu koordinieren.“

• "Zeigt im Umgang mit Kunden immer Gewandtheit, Sensibilität und hervorragendes diplomatisches Geschick."

• „Verfügt über ein Organisationstalent, hohe Methoden- und Prozesskompetenz und systemisch-analytische Fähigkeiten.“

• „Einer der besten Trainer der Akademie. War nicht meine letzte Fortbildung bei ihm.“

• "Das Highlight des Trainings war der Trainer selbst - durch sein Persönlichkeit, seine Kompetenz und der von ihm eingebrachten Mischung aus Theorie und Praxisbezug. Es war keinen Moment langweilig."

• „Das Seminar gestern war super! Wir erhielten sehr konkrete und sehr praxisnahe Informationen und hatten genug Zeit, selbst vieles bezüglich unseres jeweiligen Arbeitsalltags auszuprobieren. Sehr zu empfehlen.“

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Podcast über Demmelhuber Consulting (Spotify)