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Oberer Weg 14, 72070 Tübingen

Helmut Demmelhuber: Beratung, Coaching, Mediation, Organisationsentwicklung und Trainings

Training: Kreativtechniken und Innovation
 
Neue Ideen für Strategie, Struktur, Produkte und Marketing

 

Sie wollen alte Denkmuster durchbrechen und neue Ideen entwickeln? Sie suchen einfache, aber wirkungsvolle Kreativitätstechniken, Inspiration sowie Problemlösungs- und Ideenfindungstools?

Kreatives Denken und originelles Handeln sind bedeutende Voraussetzungen für den Erfolg. Der größte Feind der Kreativität ist die Gewohnheit. Zu viel Arbeit, Routine, Betriebsblindheit, Fokus auf nackte Fakten – es gibt viele Ansätze wieso Kreativität nicht zum Einsatz kommt. Jeder Mensch hat seine eigene Kreativität, die er einsetzen und trainieren kann. Kreativität ist keine Frage der Begabung, sondern die Anwendung von wirkungsvollen Kreativitätstechniken und klaren Entscheidungstechniken.

 

Inhalte

  • Grundlagen der Kreativität

  • Kreativitätstechniken im Überblick

  • Kreativitätsprozesse moderieren

  • Praktische Übungen

  • Ideenbewertung und Strukturierung

  • Tipps und Tricks für die Praxis

 

Lernziele

Die Teilnehmer/innen …

  • sind mit den wichtigsten, in der Praxis bewährten Kreativitätstechniken vertraut.

  • haben Anstöße für kreative Prozesse bekommen, um im eigenen Arbeitsbereich neue Ideen zu entdecken und umzusetzen.

  • haben reflektiert, welche Technik zu unterschiedlichen Aufgabenstellungen und zu Ihnen persönlich passt.

  • haben Kreativitätstechniken ausprobiert und können für Ihr Team solche anmoderieren.

  

Nutzen

  • Rüstzeug für die Suche nach innovativen Lösungen und Ideen

  • Durchbrechen der „Geht-Nicht-“ und „Ja-Aber-Mentalität“

  • Entwicklung neuer Ideen für Strategie, Struktur, Produkte und Marketing

 

Zielgruppen: Mitarbeiter, Fach- und Führungskräfte, die systematisch fachliche Probleme lösen und Ideen fördern wollen. 

Sprache: Deutsch/Englisch

 

Format: Inhouse-Seminar und/oder Live-Online-Training

 

Dauer: 2 Tage

Methoden: Kurzvorträge, Rollenspiele, Gruppen- und Einzelübungen, konkrete Fallbeispiele und deren Analyse, Diskussion von Praxisfällen mit sofort umsetzbaren Hinweisen und Tipps, Erfahrungsaustausch in der Gruppe

 

Veranstaltungsort: nach Vereinbarung

 

Trainer: Helmut Demmelhuber

Abschluss / Zertifikat: DC-Zertifikat

© 2021 by Helmut Demmelhuber

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